Le référent coach à La Ruche
La Ruche propose différents programmes d’accompagnement à la création d’entreprise ou d’association. Pour accompagner au mieux les entrepreneurs, et notamment assurer un suivi individuel et personnalisé pour tous, elle mobilise des référents-coachs.
Le rôle du référent-coach :
Le référent-coach est le repère de l’entrepreneur pendant l’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Les pré-requis pour être référent coach :
-
- Connaître les méthodes d’accompagnement à l’entrepreneuriat
-
- Avoir déjà une expérience en accompagnement avec les publics éloignés de l’emploi
- Suivant le programme : être mobile pour assurer l’accompagnement en présentiel
Sur quel programme de La ruche être référent coach ?
Le programme Itinéraire
Itinéraire, c’est quoi ?
Un parcours d’accompagnement et de formation à l’entrepreneuriat à distance au niveau national : 3 mois pour accompagner les porteurs de projets à structurer leur idée pas à pas et leur permettre de rencontrer d’autres personnes qui se posent des questions similaires.
Le public accompagné :
Personnes en situation de fragilité socio-économique (demandeurs d’emploi, bénéficiaires de minimas sociaux…)
Le programme :
Un parcours d’accompagnement et de formation à l’entrepreneuriat en présentiel en Seine Saint-Denis : 5 mois pour accompagner les porteurs de projets à structurer leur idée pas à pas et leur permettre de rencontrer d’autres personnes qui se posent des questions similaires.
Le public accompagné :
Personnes bénéficiaires du RSA et habitant dans le 93.
Le programme :
- Deux jours de bootcamps : acculturation à la création d’entreprise; découverte du programme et rencontre de la promotion; découverte des étapes incontournables de la création d’entreprise; travail sur la connaissance du marché, des clients et la définition de l’offre; préparation au pitch et passage devant le jury
- Un jury de sélection : pitch des projets devant un jury de partenaires pour établir une sélection de 40 projets à accompagner dans le cadre du programme Ricocher 93
- Une demie-journée de lancement : réunir les porteurs de projets, lancer la dynamique du parcours, expliquer le programme (réalisée par l’équipe de La Ruche®)
- 5 mois d’accompagnement comprenant l’accès à un parcours digitalisé avec des séquences vidéos de formations aux outils (persona, SBMC), et d’inspiration (partage d’expérience et conseil), des rendez-vous de suivi individuel appelés diagnostic, des petits déjeuners informels et des ateliers collectifs, tous réalisés par le référent-formateur.
- Un forum de rencontres : pour connecter les apprenants avec des partenaires clés et clôturer le parcours (réalisé par La Ruche®).
Ses missions principales :
-
- Coacher pas à pas l’entrepreneur en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 6 rendez-vous de suivi individuel d’1H pour chaque porteur de projet (10 à 20 porteurs de projet par référent).
-
- Assurer l’animation de quelques petits-déjeuners informels.
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le chef de projet de La Ruche®, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue, participer aux temps collectifs inter-référents.
Le programme Tech For Her 92
Tech For Her 92, c’est quoi ?
Un programme alliant accompagnement collectif pour développer l’entraide et l’effet réseau, un accompagnement individuel pour répondre aux enjeux spécifiques de chaque projet.
Le public accompagné :
Femmes souhaitant développer leur startup dans la tech dans le 92.
Le programme :
- Un Kick Off pour lancer la promotion
- Des rendez-vous individuels pour fixer les caps et avancer sur un plan d’action individualisé
- Des demies journées parmi des thématiques telles que : Travailler sa posture de cheffe d’entreprise, chercher ses nouveaux relais de croissance etc.
- Des heures d’expertise métier en fonction des enjeux de la structure
- Des prestations à la carte avec des spécialistes (analyse des prévisions financières, déploiement de campagnes marketing…)
- Une soirée de clôture pour rendre compte et célébrer les avancées ; mettre en valeurs les femmes accompagnées et inspirer
Le rôle du référent coach :
Le référent-coach est le repère de l’entrepreneur pendant les 9 mois d’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
-
- Coacher pas à pas l’entrepreneure en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 9 rendez-vous de diagnostic pour chaque porteuse de projet à répartir sur les 9 mois d’accompagnement (1 rendez-vous de suivi tous les mois). Cette jauge sera à définir au moment du cadrage de la mission avec La Ruche, en fonction des disponibilités du référent et ajustable en fonction des possibilités de chaque partie.
- Organiser les temps collectifs sur le territoire du 92, en lien avec les partenaires et les besoins identifiés sur l’ensemble de la promotion d’entrepreneure.
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le coordinateur Ruche et l’animateur de communauté, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue.
Le programme Marie Curry x La Ruche
Marie Curry X La Ruche, c’est quoi ?
Marie Curry x La Ruche® est une formation, pour les femmes, à la création d’entreprise dans la restauration sur Bordeaux (ou en Gironde) 100% pris en charge.
Marie Curry x La Ruche® accompagne les futures créatrices d’activité dans la restauration/traiteur, d’origines étrangères, qui résident en quartier prioritaire et/ou qui sont éloignées de l’emploi. Ce programme au stade de l’idéation est à temps plein, en présentiel pendant 4 mois, à La Ruche® et à la Manuco (Marie Curry) à Bordeaux.
- 3 mois d’accompagnement renforcé de 4 jours par semaine pour comprendre la méthode pour créer son entreprise et acquérir les savoir être et savoir-faire pour lancer son projet dans la restauration/traiteur
- Compétences sur l’entrepreneuriat via La Ruche® : étude de marché, créer son offre, outils de communication, stratégie réseaux sociaux, statuts juridiques, outils financiers, vente et négociation, statuts, ateliers numériques, prise de parole et posture…
- Compétences culinaires/métier via Marie Curry : hygiène et sécurité alimentaire, fiche technique, gestion des approvisionnements et stocks, cuissons, découpes, techniques culinaires, dressage, codes traiteurs contemporains, élaboration d’une carte, l’éco responsabilité, élaborer un devis…
-> 1 mois de stage en entreprise (35H/semaine)
-> 2 rendez-vous de suivi individuel pour construire et sécuriser votre parcours professionnel
-> Du marrainage avec les cheffes pour vous conseiller et vous épauler dans votre projet
Le rôle du coach :
Le coach est un repère de l’entrepreneure pendant les 4 mois d’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
- Organiser et animer des temps collectifs en présentiel à Bordeaux (à La Cité Bleue)
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le Chef de projet Ruche, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue.
La formation Booster
Booster, c’est quoi ?
Booster est une formation à la création d’entreprise destinée aux porteurs de projet éloignés de l’entrepreneuriat (habitants des Quartiers Politiques de la Ville, bénéficiaires des minimas sociaux, demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes, séniors, etc) de Bordeaux Métropole.
La formation Booster, c’est :
- 3 mois de formation collective en présentiel (280 heures) : à raison de 4 jours par semaine répartis entre la Ruche, des intervenants experts, l’INSUP et le CREDER pour monter en compétences sur l’étude de marché, la prise de parole en public, la structuration de son offre, les statuts juridiques, les prévisionnels financiers, les stratégies de vente et de communication,…
- 3 mois d’accompagnement individuel avec un référent Ruche à raison d’un rendez-vous diagnostic par mois
- Le forum d’experts permettant des échanges informels avec des spécialistes
Le rôle du coach :
Le coach est un repère de l’entrepreneur pendant les 3 mois de formation. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
- Organiser et animer des temps collectifs en présentiel sur Bordeaux Métropole
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le Chef de projet Ruche, la récolte des données et d’informations des lauréats dans une logique d’amélioration continue.
Comment candidater ?
Pour en savoir plus sur les missions et la rémunération proposée :
- Programme Ricocher 93 Edition 1 (candidatures clôturées) : Cliquez-ici
- Programme Itinéraire 3 (candidatures ouvertes) :
La fiche mission pour animer les temps collectifs : Cliquez-ici
La fiche mission pour faire le suivi individuel : Cliquez-ici
Le formulaire de candidature Itinéraire 3 : Cliquez-ici
- Programme Tech for Her 92 : Cliquez-ici
- Formation Marie Curry : Les candidatures sont clôturées !
- Formation Booster : Les candidatures sont clôturées !
Pour déposer une candidature pour accompagner sur nos programmes, remplir ce formulaire !
Le programme Ricocher 93
Ricocher 93, c’est quoi ?
Un parcours d’accompagnement et de formation à l’entrepreneuriat en présentiel en Seine Saint-Denis : 5 mois pour accompagner les porteurs de projets à structurer leur idée pas à pas et leur permettre de rencontrer d’autres personnes qui se posent des questions similaires.
Le public accompagné :
Personnes bénéficiaires du RSA et habitant dans le 93.
Le programme :
- Deux jours de bootcamps : acculturation à la création d’entreprise; découverte du programme et rencontre de la promotion; découverte des étapes incontournables de la création d’entreprise; travail sur la connaissance du marché, des clients et la définition de l’offre; préparation au pitch et passage devant le jury
- Un jury de sélection : pitch des projets devant un jury de partenaires pour établir une sélection de 40 projets à accompagner dans le cadre du programme Ricocher 93
- Une demie-journée de lancement : réunir les porteurs de projets, lancer la dynamique du parcours, expliquer le programme (réalisée par l’équipe de La Ruche®)
- 5 mois d’accompagnement comprenant l’accès à un parcours digitalisé avec des séquences vidéos de formations aux outils (persona, SBMC), et d’inspiration (partage d’expérience et conseil), des rendez-vous de suivi individuel appelés diagnostic, des petits déjeuners informels et des ateliers collectifs, tous réalisés par le référent-formateur.
- Un forum de rencontres : pour connecter les apprenants avec des partenaires clés et clôturer le parcours (réalisé par La Ruche®).
Ses missions principales :
-
- Coacher pas à pas l’entrepreneur en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 6 rendez-vous de suivi individuel d’1H pour chaque porteur de projet (10 à 20 porteurs de projet par référent).
-
- Assurer l’animation de quelques petits-déjeuners informels.
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le chef de projet de La Ruche®, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue, participer aux temps collectifs inter-référents.
Le programme Tech For Her 92
Tech For Her 92, c’est quoi ?
Un programme alliant accompagnement collectif pour développer l’entraide et l’effet réseau, un accompagnement individuel pour répondre aux enjeux spécifiques de chaque projet.
Le public accompagné :
Femmes souhaitant développer leur startup dans la tech dans le 92.
Le programme :
- Un Kick Off pour lancer la promotion
- Des rendez-vous individuels pour fixer les caps et avancer sur un plan d’action individualisé
- Des demies journées parmi des thématiques telles que : Travailler sa posture de cheffe d’entreprise, chercher ses nouveaux relais de croissance etc.
- Des heures d’expertise métier en fonction des enjeux de la structure
- Des prestations à la carte avec des spécialistes (analyse des prévisions financières, déploiement de campagnes marketing…)
- Une soirée de clôture pour rendre compte et célébrer les avancées ; mettre en valeurs les femmes accompagnées et inspirer
Le rôle du référent coach :
Le référent-coach est le repère de l’entrepreneur pendant les 9 mois d’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
-
- Coacher pas à pas l’entrepreneure en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 9 rendez-vous de diagnostic pour chaque porteuse de projet à répartir sur les 9 mois d’accompagnement (1 rendez-vous de suivi tous les mois). Cette jauge sera à définir au moment du cadrage de la mission avec La Ruche, en fonction des disponibilités du référent et ajustable en fonction des possibilités de chaque partie.
- Organiser les temps collectifs sur le territoire du 92, en lien avec les partenaires et les besoins identifiés sur l’ensemble de la promotion d’entrepreneure.
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le coordinateur Ruche et l’animateur de communauté, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue.
Le programme Marie Curry x La Ruche
Marie Curry X La Ruche, c’est quoi ?
Marie Curry x La Ruche® est une formation, pour les femmes, à la création d’entreprise dans la restauration sur Bordeaux (ou en Gironde) 100% pris en charge.
Marie Curry x La Ruche® accompagne les futures créatrices d’activité dans la restauration/traiteur, d’origines étrangères, qui résident en quartier prioritaire et/ou qui sont éloignées de l’emploi. Ce programme au stade de l’idéation est à temps plein, en présentiel pendant 4 mois, à La Ruche® et à la Manuco (Marie Curry) à Bordeaux.
- 3 mois d’accompagnement renforcé de 4 jours par semaine pour comprendre la méthode pour créer son entreprise et acquérir les savoir être et savoir-faire pour lancer son projet dans la restauration/traiteur
- Compétences sur l’entrepreneuriat via La Ruche® : étude de marché, créer son offre, outils de communication, stratégie réseaux sociaux, statuts juridiques, outils financiers, vente et négociation, statuts, ateliers numériques, prise de parole et posture…
- Compétences culinaires/métier via Marie Curry : hygiène et sécurité alimentaire, fiche technique, gestion des approvisionnements et stocks, cuissons, découpes, techniques culinaires, dressage, codes traiteurs contemporains, élaboration d’une carte, l’éco responsabilité, élaborer un devis…
-> 1 mois de stage en entreprise (35H/semaine)
-> 2 rendez-vous de suivi individuel pour construire et sécuriser votre parcours professionnel
-> Du marrainage avec les cheffes pour vous conseiller et vous épauler dans votre projet
Le rôle du coach :
Le coach est un repère de l’entrepreneure pendant les 4 mois d’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
- Organiser et animer des temps collectifs en présentiel à Bordeaux (à La Cité Bleue)
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le Chef de projet Ruche, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue.
La formation Booster
Booster, c’est quoi ?
Booster est une formation à la création d’entreprise destinée aux porteurs de projet éloignés de l’entrepreneuriat (habitants des Quartiers Politiques de la Ville, bénéficiaires des minimas sociaux, demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes, séniors, etc) de Bordeaux Métropole.
La formation Booster, c’est :
- 3 mois de formation collective en présentiel (280 heures) : à raison de 4 jours par semaine répartis entre la Ruche, des intervenants experts, l’INSUP et le CREDER pour monter en compétences sur l’étude de marché, la prise de parole en public, la structuration de son offre, les statuts juridiques, les prévisionnels financiers, les stratégies de vente et de communication,…
- 3 mois d’accompagnement individuel avec un référent Ruche à raison d’un rendez-vous diagnostic par mois
- Le forum d’experts permettant des échanges informels avec des spécialistes
Le rôle du coach :
Le coach est un repère de l’entrepreneur pendant les 3 mois de formation. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
- Organiser et animer des temps collectifs en présentiel sur Bordeaux Métropole
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le Chef de projet Ruche, la récolte des données et d’informations des lauréats dans une logique d’amélioration continue.
Comment candidater ?
Pour en savoir plus sur les missions et la rémunération proposée :
- Programme Ricocher 93 Edition 1 (candidatures clôturées) : Cliquez-ici
- Programme Itinéraire 3 (candidatures ouvertes) :
La fiche mission pour animer les temps collectifs : Cliquez-ici
La fiche mission pour faire le suivi individuel : Cliquez-ici
Le formulaire de candidature Itinéraire 3 : Cliquez-ici
- Programme Tech for Her 92 : Cliquez-ici
- Formation Marie Curry : Les candidatures sont clôturées !
- Formation Booster : Les candidatures sont clôturées !
Pour déposer une candidature pour accompagner sur nos programmes, remplir ce formulaire !
- Une demi-journée de lancement à distance : réunir les porteurs de projets, lancer la dynamique du parcours, expliquer le programme (réalisée par l’équipe de la Ruche)
- L’accompagnement : un ’accès à un parcours digitalisé avec des séquences vidéos de formations aux outils (persona, SBMC), et d’inspiration (partage d’expérience et conseil), 4 rendez-vous de suivi individuel appelés diagnostic (réalisés par le référent-formateur) et des ateliers collectifs sous forme de 3 masterclass (réalisés par l’équipe de la Ruche).
- Une demie-journée de clôture : pour connecter les apprenants avec des partenaires clés et clôturer le parcours (réalisée par l’équipe de la Ruche).
Les missions principales :
-
- Participer à la sélection des lauréats en faisant les appels de positionnement pour : vérifier les conditions d’éligibilité de la personne, ses besoins en accompagnement et sa motivation, son temps disponible pendant les 3 prochains mois, la provenance de la candidature (comprendre quels prescripteurs ont orienté le candidat) et diagnostiquer un enjeu de fracture numérique et une situation de handicap ou une difficulté éventuelle pour adapter le programme.
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- Coacher pas à pas l’entrepreneur en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 4 rendez-vous de suivi individuel pour chaque porteur de projet à répartir sur les 13 semaines d’accompagnement (1 rendez-vous de suivi toute les 3 semaines). Cette jauge sera à définir au moment du cadrage de la mission avec La Ruche, en fonction des disponibilités du référent et ajustable en fonction des possibilités de chaque partie.
-
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le coordinateur Ruche et l’animateur de communauté, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue, participer aux temps collectifs inter-référents.
Le programme Ricocher 93
Ricocher 93, c’est quoi ?
Un parcours d’accompagnement et de formation à l’entrepreneuriat en présentiel en Seine Saint-Denis : 5 mois pour accompagner les porteurs de projets à structurer leur idée pas à pas et leur permettre de rencontrer d’autres personnes qui se posent des questions similaires.
Le public accompagné :
Personnes bénéficiaires du RSA et habitant dans le 93.
Le programme :
- Deux jours de bootcamps : acculturation à la création d’entreprise; découverte du programme et rencontre de la promotion; découverte des étapes incontournables de la création d’entreprise; travail sur la connaissance du marché, des clients et la définition de l’offre; préparation au pitch et passage devant le jury
- Un jury de sélection : pitch des projets devant un jury de partenaires pour établir une sélection de 40 projets à accompagner dans le cadre du programme Ricocher 93
- Une demie-journée de lancement : réunir les porteurs de projets, lancer la dynamique du parcours, expliquer le programme (réalisée par l’équipe de La Ruche®)
- 5 mois d’accompagnement comprenant l’accès à un parcours digitalisé avec des séquences vidéos de formations aux outils (persona, SBMC), et d’inspiration (partage d’expérience et conseil), des rendez-vous de suivi individuel appelés diagnostic, des petits déjeuners informels et des ateliers collectifs, tous réalisés par le référent-formateur.
- Un forum de rencontres : pour connecter les apprenants avec des partenaires clés et clôturer le parcours (réalisé par La Ruche®).
Ses missions principales :
-
- Coacher pas à pas l’entrepreneur en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 6 rendez-vous de suivi individuel d’1H pour chaque porteur de projet (10 à 20 porteurs de projet par référent).
-
- Assurer l’animation de quelques petits-déjeuners informels.
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le chef de projet de La Ruche®, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue, participer aux temps collectifs inter-référents.
Le programme Tech For Her 92
Tech For Her 92, c’est quoi ?
Un programme alliant accompagnement collectif pour développer l’entraide et l’effet réseau, un accompagnement individuel pour répondre aux enjeux spécifiques de chaque projet.
Le public accompagné :
Femmes souhaitant développer leur startup dans la tech dans le 92.
Le programme :
- Un Kick Off pour lancer la promotion
- Des rendez-vous individuels pour fixer les caps et avancer sur un plan d’action individualisé
- Des demies journées parmi des thématiques telles que : Travailler sa posture de cheffe d’entreprise, chercher ses nouveaux relais de croissance etc.
- Des heures d’expertise métier en fonction des enjeux de la structure
- Des prestations à la carte avec des spécialistes (analyse des prévisions financières, déploiement de campagnes marketing…)
- Une soirée de clôture pour rendre compte et célébrer les avancées ; mettre en valeurs les femmes accompagnées et inspirer
Le rôle du référent coach :
Le référent-coach est le repère de l’entrepreneur pendant les 9 mois d’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
-
- Coacher pas à pas l’entrepreneure en lui donnant des objectifs, en soulevant ses points bloquants et en le guidant vers les prochaines étapes : 9 rendez-vous de diagnostic pour chaque porteuse de projet à répartir sur les 9 mois d’accompagnement (1 rendez-vous de suivi tous les mois). Cette jauge sera à définir au moment du cadrage de la mission avec La Ruche, en fonction des disponibilités du référent et ajustable en fonction des possibilités de chaque partie.
- Organiser les temps collectifs sur le territoire du 92, en lien avec les partenaires et les besoins identifiés sur l’ensemble de la promotion d’entrepreneure.
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le coordinateur Ruche et l’animateur de communauté, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue.
Le programme Marie Curry x La Ruche
Marie Curry X La Ruche, c’est quoi ?
Marie Curry x La Ruche® est une formation, pour les femmes, à la création d’entreprise dans la restauration sur Bordeaux (ou en Gironde) 100% pris en charge.
Marie Curry x La Ruche® accompagne les futures créatrices d’activité dans la restauration/traiteur, d’origines étrangères, qui résident en quartier prioritaire et/ou qui sont éloignées de l’emploi. Ce programme au stade de l’idéation est à temps plein, en présentiel pendant 4 mois, à La Ruche® et à la Manuco (Marie Curry) à Bordeaux.
- 3 mois d’accompagnement renforcé de 4 jours par semaine pour comprendre la méthode pour créer son entreprise et acquérir les savoir être et savoir-faire pour lancer son projet dans la restauration/traiteur
- Compétences sur l’entrepreneuriat via La Ruche® : étude de marché, créer son offre, outils de communication, stratégie réseaux sociaux, statuts juridiques, outils financiers, vente et négociation, statuts, ateliers numériques, prise de parole et posture…
- Compétences culinaires/métier via Marie Curry : hygiène et sécurité alimentaire, fiche technique, gestion des approvisionnements et stocks, cuissons, découpes, techniques culinaires, dressage, codes traiteurs contemporains, élaboration d’une carte, l’éco responsabilité, élaborer un devis…
-> 1 mois de stage en entreprise (35H/semaine)
-> 2 rendez-vous de suivi individuel pour construire et sécuriser votre parcours professionnel
-> Du marrainage avec les cheffes pour vous conseiller et vous épauler dans votre projet
Le rôle du coach :
Le coach est un repère de l’entrepreneure pendant les 4 mois d’accompagnement. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
- Organiser et animer des temps collectifs en présentiel à Bordeaux (à La Cité Bleue)
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le Chef de projet Ruche, la récolte des données et d’informations des apprenants dans une logique d’amélioration continue.
La formation Booster
Booster, c’est quoi ?
Booster est une formation à la création d’entreprise destinée aux porteurs de projet éloignés de l’entrepreneuriat (habitants des Quartiers Politiques de la Ville, bénéficiaires des minimas sociaux, demandeurs d’emploi de longue durée, jeunes, séniors, etc) de Bordeaux Métropole.
La formation Booster, c’est :
- 3 mois de formation collective en présentiel (280 heures) : à raison de 4 jours par semaine répartis entre la Ruche, des intervenants experts, l’INSUP et le CREDER pour monter en compétences sur l’étude de marché, la prise de parole en public, la structuration de son offre, les statuts juridiques, les prévisionnels financiers, les stratégies de vente et de communication,…
- 3 mois d’accompagnement individuel avec un référent Ruche à raison d’un rendez-vous diagnostic par mois
- Le forum d’experts permettant des échanges informels avec des spécialistes
Le rôle du coach :
Le coach est un repère de l’entrepreneur pendant les 3 mois de formation. Il a un rôle déterminant dans l’accompagnement puisqu’il va être garant du cadre de confiance nécessaire au bon suivi du programme.
Ses missions principales :
- Organiser et animer des temps collectifs en présentiel sur Bordeaux Métropole
- Assurer tout au long du parcours, le lien avec le Chef de projet Ruche, la récolte des données et d’informations des lauréats dans une logique d’amélioration continue.
Comment candidater ?
Pour en savoir plus sur les missions et la rémunération proposée :
- Programme Ricocher 93 Edition 1 (candidatures clôturées) : Cliquez-ici
- Programme Itinéraire 3 (candidatures ouvertes) :
La fiche mission pour animer les temps collectifs : Cliquez-ici
La fiche mission pour faire le suivi individuel : Cliquez-ici
Le formulaire de candidature Itinéraire 3 : Cliquez-ici
- Programme Tech for Her 92 : Cliquez-ici
- Formation Marie Curry : Les candidatures sont clôturées !
- Formation Booster : Les candidatures sont clôturées !
Pour déposer une candidature pour accompagner sur nos programmes, remplir ce formulaire !
